HR en Salarisadministratie Empatec

Titel van de aanbesteding

HR en Salarisadministratie Empatec

Tenderned-kenmerken aanbesteding

238524

Externe verwijzing

https://www.tenderned.nl/tenderned-tap/aankondigingen/search/238524

Beschrijving

Empatec wil het werken met HR en salarisgegevens veranderen van een centrale administratie (waarmee informatie via papieren formulieren, mails en gesproken communicatie wordt uitgewisseld) naar een decentraal proces (in de gehele organisatie waarbij alle betrokkenen direct inzicht in hun eigen informatie hebben en daarin direct mutaties kunnen doen). Dit vereist een andere dan de huidige oplossing en het doel van deze aanbesteding is dan ook het selecteren van een oplossing (en daarmee de leverancier) waarmee Empatec haar eisen en wensen kan invullen. Empatec zoekt daarbij nadrukkelijk naar de oplossing met de beste prijs-kwaliteit verhouding.

Aanbesteder

Empatec

Type organisatie

Regionaal samenwerkingsorgaan

Bestuurslaag

Dient nog te worden berekend vanaf Type organisatie

Internationaal of landelijk of regionaal

regionaal

Gevraagde relevante standaarden

NEN-ISO/IEC 27001,NEN-ISO/IEC 27002

Niet-gevraagde relevante standaarden

Digitoegankelijk (EN 301 549 met WCAG 2.1),DNSSEC,E-Portfolio NL,HTTPS en HSTS,TLS,IPv6 en IPv4,SPF,DKIM,DMARC,STARTTLS en DANE

Eigenschap:Relevante standaarden

Gevraagde en niet-gevraagde standaarden zijn samen alle relevante standaarden.

NEN-ISO/IEC 27001, NEN-ISO/IEC 27002, Digitoegankelijk (EN 301 549 met WCAG 2.1), DNSSEC, E-Portfolio NL, HTTPS en HSTS, TLS, IPv6 en IPv4, SPF, DKIM, DMARC, STARTTLS en DANE

Oordeel (tekstueel)

op de goede weg: nog een heel eind te gaan

Oordeel (factor)

2 / 12= 0.1667"7" kan niet worden toegewezen aan een gedeclareerd getaltype met waarde 166.

Oordeel (percentage)

16.67%

CPV-codes

Betreft tijd vanaf

2019-07

Betreft tijd tot

2020-06

Status actualiteit

Publicatiedatum

2020-06-29